和老板提涨工资？掌握这4点胜算大

当感到付出和收入不成正比时，很多人往往由于怕被拒绝而腆于向老板提出加薪的要求。其实，如果找好时机，把握好说话的方式，事情可能没有你想象的那么坏。

特别是在疫情这样的特殊时期，有些人线上工作的强度甚至是原本线下工作的10倍之多，但薪资待遇不仅没有增加，反而有所减少。对此，在本期《哈佛商业评论》“杂谈”栏目中，职业顾问兼作家金伯利·B·卡明斯就强调，如果我们需要进行薪资谈判，重要的一点就是要认识到工作的实质没有改变，改变的只是工作方式而已。