电信运营商高层调动,迎接5G加码战

文 |《财经》记者 王凤 编辑 | 谢丽容  

2020年01月17日 21:29  

本文2257字,约3分钟

三大运营商是96个央企中市场化程度最高、经受风险能力最强、接受最先进的管理理念最多的巨型公司

文 |《财经》记者 王凤  编辑 | 谢丽容

2020年开年,运营商的高层调动拉开帷幕。

1月17日,中国电信和中国移动分别举行了欢送会。原中国电信集团副总经理、党组成员高同庆,将任中国移动集团副总经理、党组成员;曾担任中国移动集团副总裁的李正茂,将出任中国电信总经理。1月16日,中国电信官网显示,原中国联通集团副总经理邵广禄,正式出任中国电信集团党组副书记。

三大运营商高层调动是常规动作。此前,中国电信总经理也从中国移动调任。2016年7月至2017年9月,刘爱力任中国移动通信集团公司副总经理、党组副书记。2017年09月至2017年10月,其被调任中国电信集团公司董事、总经理、党组副书记。

业内人士认为,此番调动主要是干部交流。调整才刚刚开始。

这次,中国移动迎来一位技术、管理经验丰富的副总经理。公司官网显示,高同庆1964年出生,1985年,从长春邮电学院电信工程专业毕业,获得工学学士学位,2008年获得香港理工大学管理学博士学位。调动前任中国电信集团副总经理、党组成员。

追溯其职业生涯,历任新疆维吾尔自治区邮电管理局副局长、党组成员,新疆维吾尔自治区电信公司总经理、党组书记,中国电信江苏分公司总经理、党组书记等职务。

中国电信总经理岗位则迎来一位技术专家。

李正茂1962年出生,于1982年毕业于四川大学无线电电子专业,并持有成都电讯工程学院无线电技术硕士学位、东南大学通信与电子系统专业博士学位。调动前为中国移动副总裁、党组成员,分管公司法律与监管事务、技术研发、国际业务、对外投资等工作。

此前,李正茂也是中国移动通信集团有限公司副总裁兼总法律顾问,中国移动通信有限公司董事、副总经理,泰国True Corporation副董事长和中国通信服务股份有限公司非执行董事。曾任中国联合通信有限公司董事、副总经理,中国联通股份有限公司执行董事、副总裁。

中国电信集团有限公司的董事长、党组书记柯文瑞也是一位技术专家。中国移动的一位资深人士对《财经》记者分析,“副班长和班长思维相同,更利于班子建设”。

出任中国电信集团党组副书记的邵广禄,1964年3月出生。历任中国联通天津分公司副总经理、党委委员,中国联通河南分公司副总经理、党委委员,中国联通广西分公司总经理、党委副书记,中国联合网络通信集团有限公司人力资源部总经理,中国联合网络通信集团有限公司副总经理、党组成员等职务。

从中国电信官网显示的信息看,董事长、党组副书记、副总经理,先后列于集团领导位置。一位通信行业业内人士对《财经》记者称,“央企组织结构正在从双首长制度向三巨头转变”。

两家公司的总裁(二把手)还未明确。运营商的一二把手更多考虑业内业外搭档,或者以前交集不多的组合。

2019年9月29日,中国移动董事长杨杰受中组部委托,宣布中央关于总经理李跃到龄退休的决定。按照中组部和国资委规定,央企领导退休年龄是60周岁,视情况可放宽至63岁。李跃生于1959年,去年刚好60岁。

至今,中国移动的总经理还在空缺中。上述通信行业业内人士猜测,中国移动最可能的组合依然是杨杰(现任中国移动通信集团有限公司党组书记、董事长、执行董事)、王宇航(现任中国移动通信集团有限公司党组副书记、执行董事)。

电信市场已是充分竞争的市场,马继华认为,“三大基础电信运营商打来打去,打了20年了。这种结果其实对整个社会的示范意义都很明显”。三大运营商已成为96个央企(国资委官网最新数据)中市场化程度最高、经受风险能力最强、接受最先进的管理理念最多的存在。这是一批独特的职业经理人,换到了另一个营盘,继续作战。

也正是因为市场化程度较高,上述曾任中国移动通信集团公司副总经理、党组副书记的刘爱力,目前是中国邮政集团公司董事长、党组书记。此番调整,马继华认为,影响有限。董事长变动,会因改变经营战略有较大影响。

这可能是世界上距离最短的人事调度。从中国移动办公大楼出门,就是中国电信的大门。中国联通的办公大楼也在一公里内。穿门而过,几人要面对的,将是副总裁、总经理、党组书记等细微角色的转变与调整。

此时,距离5G正式商用78天。就在去年11月12日的GSMA北京创新论坛上,李正茂还以中国移动副总裁身份发声,“5G与4G将长期共存,中国移动不会轻言放弃4G网络”,呼吁地方政府出台基站供电优惠政策,以减轻5G基站耗电成本。也许不久,他还会代表中国电信发出同样的呼吁。

不久前,第四大运营商也迎来新帅。1月13日,原湖北省通信管理局局长、党组书记宋起柱接替赵景春,担任中国广播电视网络有限公司董事长。赵景春已达到退休年龄,宋起柱曾任国家无线电监测中心副主任,国家工业和信息化部无线电管理局副局长,广电业内人士普遍期待这位新帅开创中国广电5G新局面。

运营商的人事调动不仅限于高层。

2019年12月9日,中国电信做了组织架构和人事调整。宣布撤销网络运行维护事业部、企业信息化事业部,设立云网运营部(数据中心),加快数字化转型意图明显。原网发部总经理张新任电信联通5G共建共享中心主任,原企信部总经理冯杰任云网发展部总经理。

2020年,5G商用加速起飞。提速降费、短期财报表现和5G高资本开支依然是躲不过的现实难题。一系列的人事调动,多少从侧面释放一个信号,运营商在由内而外、自上而下地调整姿态,应对已知和未知的挑战。