中原证券总裁常军胜离职,上半年24家券商42位高管发生变动

作者 | 《财经》记者 张欣培 实习生 林玉莲    编辑 | 陆玲

2021年06月10日 19:08  

本文2531字,约4分钟

券业大时代,各家券商都在加速布局和转型,竞争越发残酷,因此对人才的争夺也更加激烈

证券行业高管变动一直颇为频繁,2021年上半年亦如此。

6月9日晚,中原证券公告,公司董事、副董事长、总裁常军胜提出书面辞职,因个人原因辞去公司董事、副董事长、总裁及其担任的公司其他一切职务。

同日,东吴证券公告监事刘凡提交辞职报告。从6月7日到9日,包括第一创业、中银证券、兴业证券在内的六家券商发布了人事变动公告。

根据《财经》记者统计,今年上半年已有多家上市券商发生了高管变更。截至6月9日,共有24家券商发生高管职位的变更(董事长、总经理、副总经理、监事、首席信息官等),涉及总人数为42人。包括两家券商董事长、一家券商副董事长、三家券商总裁和六家券商副总裁,这其中不乏多名资本市场老兵。

相比之下,中小券商变动幅度较大。例如,财通证券多位高管发生变更;红塔证券董事长、国金证券总经理均离职。东吴证券、西南证券、长江证券等多家中小券商的副总裁离职。而根据公告,这些高管变动的原因多集中在个人原因、工作变动、任届期满等。

多家券商高管离职

6月9日晚,中原证券公告,常军胜先生因个人原因,申请辞去公司董事、副董事长、总裁及其担任的公司其他一切职务。公司常务副总裁朱建民先生代为履行总裁职责,期限至新任总裁正式就任之日止。

公开资料显示,常军胜是河南省政府2018年3月引进的高端人才。常军胜在证监会工作多年。1998 年 3 月至 2018 年 2 月,常军胜历任发行监管部副主任科员、主任科员,发行监管部审核二处助理调研员、副处长、调研员、处长,非上市公司监管部监管一处处长,发行监管部副主任等职务。

常军胜是中原证券发展战略委员会一员。在三年任职期内,围绕“做强投行、做优投资”业务战略,持续深化投行改革。公司整体层面改革取得重大进展。

中原证券在常军胜的带领下部分业务排名有了大幅提升。2020年,中原证券股权业务承销金额、并购重组财务顾问交易金额及承销定增融资规模等核心指标排名大幅提升,进入行业前列,保荐 IPO 项目过会数量及投行储备项目大幅增加,对投资、信用业务和财富管理等业务的龙头带动作用日益凸显。

中原证券对常军胜的工作给予高度认可。公告表示,董事长菅明军先生代表公司董事会、领导班子和公司近3000名干部员工,对常军胜先生为公司改革发展所作出的不懈努力和卓越贡献表示深深的敬意和衷心的感谢。

实际上,今年上半年已经有多家券商高管发生了变更。4月27日,国信证券公告原董事长何如递交了辞职报告,申请辞去第四届董事会董事长、董事、董事会战略委员会委员等多项公司职务,辞职后不再担任公司的任何职务。

何如已是证券市场的一名老将。2005年,何如加入国信证券担任董事长,至今已有16年。在何如的带领下,国信证券相继实现A股发行上市及非公开发行股票,净资产收益率高于前十大券商平均水平。

此外,红塔证券原董事长李剑波也在今年年初递交了离职申请。1月25日,红塔证券表示,因工作调整原因,李剑波申请辞去第六届董事会董事、董事长职务,同时辞去第六届董事会发展战略委员会召集人和提名及薪酬委员会委员职务。

2009年4月,李剑波开始担任红塔证券董事。2018年3月19日,李剑波出任红塔证券董事、董事长。公开资料显示,李剑波历任红塔集团科员、副科长、科长、副总经济师、总经济师、副总裁合和集团董事、常务副总经理,总经理。现任合和集团董事长,华夏银行董事。

相比董事长变更,副总裁出现变动的券商更多,包括南京证券、红塔证券、东吴证券、西南证券、长江证券在内的券商上半年均有副总裁离职。

5月21日,招商证券原副总裁谢继军递交了书面辞职报告,申请辞去公司副总裁职务。谢继军是国内首批保荐代表人。2000年,谢继军就开始进入招商证券投行总部工作。2004年注册成为国内首批保荐代表人,2008年4月至2020年4月担任投资银行总部总经理;2008年4月至2019年2月担任公司投资银行总部董事总经理。

红塔证券副总裁毛志宏、西南证券副总裁蒲锐、长江证券副总裁韦洪波、南京证券副总裁徐萍、东吴证券副总裁冯恂等都在今年上半年离职。

离职变动背后

在所有券商中,高管团队变化最大的为财通证券。上半年,财通证券有七位高管发生了变动。2月19日,财通证券董事、总经理阮琪递交离职申请。其表示,因组织调动原因申请辞去公司董事、董事会风险控制委员会委员及总经理职务。

阮琪也是14年券业老将。公开信息显示,阮琪曾任浙江省杭州市财政税务局综合计划处副处长、杭州市财政局综合计划处处长、社会保障处处长。2007年12月,阮琪加入财通证券,历任总经理助理、副总经理,并从2015年2月起担任公司总经理。

接任者为黄伟建。其曾任浙江省能源集团有限公司组织部部长、人力资源部主任,党委委员、组织(人力资源)部部长(主任),副总经理、党委委员。2017年4月起,任浙江交投集团董事、党委副书记。

此外,财通证券监事会主席叶元祖离职,辞去监事会主席及监事职务。董事徐爱华辞去董事和风险控制委员会职务。二者辞职后均不再担任公司任何职务。原合规总监官勇华担任董事会秘书,原董事会秘书担任合规总监。首席风险官夏理芬职位也发生变更。变动的大部分原因是根据公司经营管理需要。

实际上,具有国企背景的券商高管的变动一般都由集团进行整体部署。例如,红塔证券、财通证券的高管均由集团所委派。

券商高管职位变动的原因多种多样。有的是因为已到或接近退休年龄。例如,中金公司总裁助理杨新平、国元证券职工监事王霞均是因为年龄原因离任。

但是,公告给出的离职原因中,最多的为个人原因和工作原因。《财经》记者了解到,此前有离职的券商高管已经加盟至另一家券商。

而中原证券离职的原总裁常军胜据传将加盟中信证券,成为执委会一员。该消息暂未得到中信证券确认。不过有业内人士对《财经》记者确认了上述消息,同时指出,券业大时代,各家券商都在加速布局和转型,竞争越发残酷,因此对人才的争夺也更加激烈。

业内人士对常军胜的评价很高。“有责任心,专业能力强,人品好。但是他的家在北京。” 上述业内人士对《财经》记者表示。

中原证券年报显示,2020年常军胜的税后薪酬约200万元,而中信证券执委会委员的税前年薪在876万元到1096万元之间,两者差距明显。

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